Podniky tak hledají cesty, jak výrobu udržet a propouštět co možná nejméně.

„Čtyřdenní pracovní týden je jednou z možností řešení aktuální situace, o které budeme tento týden jednat na krizovém štábu,“ uvedla Jaroslava Matečková ze společnosti Foundeik z Mariánského údolí.

Firma zabývající se slévárenstvím propustila kvůli krizi v loňském roce pětadvacet lidí.

„Museli jsme zrušit jeden provoz poté, co španělský majitel převezl techniku do své země, aby měli práci lidé tam,“ vysvětlila s tím, že vážně hrozí další ponížení stavu.

„Hledáme však cesty. Jednou z nich je právě ta již zmíněná. Propouštění je až krajní řešení. Snažíme se udělat vše pro zachování výroby,“ sdělila.

Firma momentálně zaměstnává sto padesát lidí.

Čtyři stovky lidí, čtyři dny v týdnu

Na čtyřdenní pracovní týden od počátku ledna najeli v další firmě v Hlubočkách. Zatím zhruba v polovině podniku, který se rovněž zabývá strojírenskou výrobou.

„Jde o čtyři stovky zaměstnanců a zatím na dobu jednoho měsíce. Poté se uvidí,“ sdělil tamní odborový předák Zdeněk Petržela.

Další strojírenská firma z této oblasti Olomoucka bude pravděpodobně celoročně fungovat v režimu dvou volných dní v měsíci.

„Tak to aktuálně vypadá,“ uvedl odborář Petržela. Oficiální stanoviska vedení společností se v pondělí získat nepodařilo.

Úřad práce: Na zkrácení se již firmy informují

Podle analytika Úřadu práce v Olomouci Jaroslava Mikšaníka se již firmy začínají ptát na možnosti řešení dopadů celosvětové recese zkrácením pracovního týdně.

„Jedna firma minulý týden sdělila, že pošle žádost. Dá se očekávat, že jich bude přibývat,“ uvedl.

Na úřad práce se musejí obracet zaměstnavatelé, kteří v podniku nemají odbory. Ty musejí požádat o povolení. Společnosti, které mají vlastní odbory, řeší dopady krize s odborovými organizacemi.

„Doposud firmy hlavně propouštěly agenturní pracovníky, neprodlužovaly smlouvy na dobu určitou, případně rušily vícesměnný provoz po nějakou dobu,“ uvedl Zdeněk Pazdera z regionální pobočky odborového svazu Kovo.

Firmy rovněž nechávaly pracovníky po dobu několika týdnů doma se šedesáti procenty hrubé mzdy. „Od ledna máme další takovou žádost,“ doplnil Mikšaník.